アンフィニでは、以下の3項目について取り組んでいます。

・従業員の多様な働き方、生き方の選択を可能にするための取り組み
・健康で豊かな生活のための時間の確保
・就労による経済的自立の促進

　仕事は暮らしを支える上で必要なものですが、家事や育児といった生活も人の暮らしには欠かすことができないものです。

　「安定した職につけない」、「仕事に追われ、心身の疲労から健康を害してしまった」、「仕事と子育てや介護の両立に悩んでいる」など、現在の社会には仕事と生活のバランスがうまくとれないという問題を抱えている人が多く見られます。

　私たちは、人材こそがアンフィニの未来であり、ビジネスの根源は社員であると考えています。

　社員が高いモチベーションを維持し、会社や社会に対して貢献しようと思えるためにはアンフィニが「働きやすい会社」であることが重要です。

　また、社員のモチベーションが高いレベルで維持されるということは、それだけ作業の品質が向上する＝お客様満足度が向上する、ということにも繋がっていくと考えています。